Mensch im Mittelpunkt: Wie KI das Potenzial von Menschen entfaltet
Veröffentlicht: 2026-08-17 Autor: Jule | Seoholics Lesezeit: 2 min Was ist passiert? SAP führt mit „Autonomous HCM“ einen neuen Ansatz für das Human Capital Management ein, der auf agentischer KI basiert. Ziel ist es, HR-Prozesse nicht nur zu beschleunigen, sondern routinehafte administrative Aufgaben vollständig zu automatisieren, um menschliche Ressourcen auf strategische Wertschöpfung zu verlagern. Die Fakten Agentische Automatisierung: Die KI übernimmt End-to-End-Prozesse in den Bereichen Payroll, Recruiting und Workforce Planning. Produktivitätsverlust durch Disconnection: Mitarbeiter, die sich vom Arbeitgeber entfremdet fühlen, leisten laut SAP-Daten 16 % weniger Einsatz als ihre engagierten Kollegen. Risikofaktor Vertrauen: Disconnected Employees sind 3,1-mal häufiger der Meinung, dass ihr Unternehmen Versprechen nicht eingehalten hat. Strategiewechsel: Fokusverschiebung von reiner Effizienz (gleiche Arbeit in kürzerer Zeit) hin zu Human Capability (Arbeit mit höherem Mehrwert). Technischer Kern: Einsatz